Stellenangebote und Jobs Aspis Holding AG
Für diese Firma gibt es derzeit leider keine Anzeige. ➡ Jetzt in zehntausende Stellenangebote der Jobbörse schauen?
Stellenangebote, die Sie auch interessieren könnten
Manager Angebotsmanagement - Fokus KI & Automatisierung (m/w/d)
Vollzeit | unbefristetAls Manager im Angebotsmanagement gestaltest du unsere Angebotsprozesseaktiv neu - mit einem klaren Fokus auf den strategischen Einsatz von
Künstlicher Intelligenz. Du verbindest fachliche Angebotskompetenz mit
dat...
| Am 14.04.2026 von jobware.de
| Ort: Ettlingen
| Firma: VIVAVIS AG
|
Leitung der Abteilung Hochbau, Tiefbau und Immobilienservice (w/m/d)
Als Leitung (w/m/d) der Abteilung Hochbau, Tiefbau und Immobilienserviceorganisieren Sie die 16-köpfige Abteilung und koordinieren die
Aufgabengebiete zur Erreichung der baulichen und fachlichen Ziele der
Stadt.
Die Stelle der Leitung d...
|
| Am 14.04.2026 von jobware.de
| Ort: Mörfelden-Walldorf
| Firma: Stadt Mörfelden-Walldorf
|
Fachgebietsleitung (m/w/d) "BTC-, ATMP- und IVD-Vigilanz"
Sie sind verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Leitung desFachgebiets SBD 2, das die Sicherheit von Blutprodukten, Blutkomponenten,
Gewebe- und Zellpräparaten (BTC) sowie von Arzneimitteln für neuartige
Therapien (ATMP) ...
|
| Am 14.04.2026 von jobware.de
| Ort: Langen (Hessen)
| Firma: Paul-Ehrlich-Institut
|
Assistenz (m/w/d)
Selbständige Organisation und Ausführung anfallender Assistenz- und SekretariatsaufgabenAdministrative Unterstützung
Planung und Organisation von internen und externen Besprechungen
Vorbereitung von Veranstaltungen, z.B. Erstellung von Pow...
|
| Am 14.04.2026 von jobware.de
| Ort: Berlin
| Firma: HOCHTIEF Infrastructure GmbH
|
Kalkulator (m/w/d) Spezialtiefbau
Eigenverantwortliche Kalkulation von Projekten verschiedener GrößenPrüfung der Ausschreibungsunterlagen, Arbeitsvorbereitung, Massenermittlung und Kostenschätzung
Erkennung und Bewertung von Chancen und Risiken sowie die Ausarbeitung von N...
|
| Am 14.04.2026 von jobware.de
| Ort: München
| Firma: HOCHTIEF Infrastructure GmbH
|
Baugeräteführer (m/w/d)
Führen von Baumaschinen im Tief-, Tunnel- und Bahnbau (z.B. Bagger, Radlader, Bohrwagen, usw.)Pflege und Wartung des zur Verfügung gestellten Gerätes
Einhaltung der Bestimmungen zur Arbeitssicherheit
Mitarbeit in der Kolonne, Abgeschlossen...
|
| Am 14.04.2026 von jobware.de
| Ort: Frankfurt am Main
| Firma: HOCHTIEF Infrastructure GmbH
|
Bauleiter (m/w/d) Spezialtiefbau
Eigenverantwortliche Abwicklung von SpezialtiefbaumaßnahmenVerantwortlich für den technischen und wirtschaftlichen Erfolg der Baumaßnahmen
Koordination des Baustellenteams
Koordination und Disposition von Eigenpersonal, Abgeschlossenes Stu...
|
| Am 14.04.2026 von jobware.de
| Ort: München
| Firma: HOCHTIEF Infrastructure GmbH
|
Jobs Aspis Holding AG
Auf dieser Seite möchten wir Ihnen offene Stellen der Aspis Holding AG präsentieren, Sollten aktuell keine vorhanden sein, finden Sie oben Vorschläge zu Stellenangeboten in anderen Unternehmen. Über 100.000 weitere Stellenanzeigen finden Sie in unserer Jobbörse - viele gleich mit Hinweisen zu Gehältern, zum Image der Firmen und zu deren Qualität als Arbeitgeber. Schauen Sie doch mal hier:
Zur Jobbörse
News anderer Top-Arbeitgeber
Arbeitgeber: Peek & Cloppenburg unter den Top 10
Das Fachmagazin "TextilWirtschaft" hat eine Untersuchung zu den besten Arbeitgebern der Fashion-Branche 2012 angestellt. Wieder unter den Besten dabei: Peek & Cloppenburg aus Düsseldorf. Vor allem die guten Aufstiegs- und Karriere...anzeige
3043
Recaro erneut als attraktiver Arbeitgeber bestätigt
Recaro Aircraft Seating gehört weltweit zu den besten Arbeitgebern im Mittelstand. Dies bestätigt das Top Employers Institute in einer unabhängigen Untersuchung.Dazu wurde die Personalführung und -strategie sowie die Arbeitsbedingunge...
(0)
| 
| 
| Am 04.07.2017 von Leon.Garimed
de.recaro-as.com
| Firma:
RECARO Aircraft Seating GmbH & Co. KG
3096
Adidas belohnt Mitarbeiter mit Sonderzahlung
Das fränkische Unternehmen Adidas belohnt seine Beschäftigten für ein erfolgreiches Geschäftsjahr 2010. Alle Mitarbeiter, welche nicht über eine Provision oder ein Bonusprogramm am Unternehmenserfolg beteiligt sind, sollen eine Sonderzahlun...anzeige
3206
Besucher: 131
anzeige
