News und Image HypoVereinsbank – Member of UniCredit

2500 Stellen werden bei der HypoVereinsbank gestrichen

Die italienische Großbank Unicredit streicht - wie bereits seit Juni 2008 geplant - mindestens 2500 Arbeitsplätze bei der deutschen Tochter HypoVereinsbank.

Bei den Einschnitten, die bis 2010 sozialverträglich umgesetzt werden sollen...

HypoVereinsbank will 700 Jobs streichen

Trotz eines Milliardengewinns will die HypoVereinsbank 700 Arbeitsplätze streichen, möglichst bis zum Jahr 2013, spätestes bis 2015. Betriebsbedingte Kündigungen sollen möglichst umgangen werden. Die Umsetzung solle "fair und transpar...

HypoVereinsbank kürzt 1.000 Jobs

Die HypoVereinsbank plant offenbar rund 1.000 Arbeitsstellen zu streichen. 600 Jobs sollen in diesem Jahr wegfallen, im Jahr 2014 dann noch einmal 400. Hauptsächlich betroffen von den Stellenkürzungen werden wohl das Privatkundengeschäft un...

1.600 Jobs wackeln bei der HypoVereinsbank

Die UniCredit-Tochter plant einen Kahlschlag: jede zweite der etwa 580 Filialen will die HypoVereinsbank schließen und rund 1.600 Arbeitsplätze streichen. Das Privatkundengeschäft solle grundlegend umgebaut werden. Inzwischen würden immer m...

UniCredit Bank streicht 18.200 Stellen

Die UniCredit Bank streicht ihr Filialnetz zusammen und will 18.200 Stellen abbauen. Rund 14 Prozent der Mitarbeiter sollen gehen, die Belegschaft auf rund 110.000 Mitarbeiter schrumpfen. Federico Ghizzoni, der Chef des italienischen Finanz...

HypoVereinsbank streicht 1.300 Stellen

Insgesamt 8.000 Arbeitsplätze will der italienische Bankkonzern UniCredit streichen. Bei seiner deutschen Tochter, der HypoVereinsbank, sollen bis 2030 rund 1.300 Stellen abgebaut werden.

Nach mehreren Sparrunden, hatte die HypoVerein...

EADS als Arbeitgeber immer beliebter

Der Luft- und Raumfahrtkonzern EADS sieht seine Position als Top Arbeitgeber gefestigt. In den Ländern Deutschland, Spanien und Frankreich gewann der europäische Konzern den "Randstad Award" als beliebtester Arbeitgeber. Zusätzli...

Post für Personalkonzept ausgezeichnet

Die Deutsche Post will attraktiver für ältere Mitarbeiter werden und ihre Beschäftigten bis zur Rente länger im Betrieb halten. Dafür hat die Post ein Konzept entworfen, welches altersgerechtes Arbeiten ermöglichen soll. Dieses umfasst Rege...

Deutsche Post mit vorbildlichem Gesundheitsmanagement

Die Deutsche Post hat für ihr Engagement in der gesundheitlichen Vorsorge für die Belegschaft den "Deutschen Unternehmenspreis Gesundheit" erhalten. Die Post überzeugte die Jury mit seinen 200 Maßnahmen in 18 Präventionsfeldern, d...