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Post für Personalkonzept ausgezeichnet

Die Deutsche Post will attraktiver für ältere Mitarbeiter werden und ihre Beschäftigten bis zur Rente länger im Betrieb halten. Dafür hat die Post ein Konzept entworfen, welches altersgerechtes Arbeiten ermöglichen soll. Dieses umfasst Rege...

Mitarbeiter glücklich? Chef erhält mehr Geld!

Das Glück der Mitarbeiter wird könnte zunehmend auch für Vorgesetzte wichtig werden. Nicht nur das zufriedene Mitarbeiter leistungsfähiger sind, erste Konzerne verknüpfen ihre Manager-Vergütungen mit der Zufriedenheit der Mitarbeiter. Berei...

Boehringer Ingelheim bekommt Gesundheitspreis

Boehringer Ingelheim wird für sein betriebliches Gesundheitsmanagement ausgezeichnet. Das Pharmaunternehmen erhält den Preis bereits zum dritten Mal. Das Gesundheitsmanagement hat für Boehringer Ingelheim strategische Bedeutung und wird kon...