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  • Firmengeheimnisse verrraten
  • Unüberprüfbare Tatsachen behaupten
Bitte...
  • Seien Sie ehrlich, fair und objektiv
  • Bewerten Sie Ihren Arbeitgeber sachlich
  • Loben Sie Ihren Arbeitgeber für Positives
  • Helfen Sie mit Verbesserungsvorschlägen

Sollte der Kommentar gegen die Regeln verstoßen, müssen wir diesen leider entfernen.


Je fairer Sie bewerten, desto…


…hilfreicher ist Ihre Arbeitgeberbewertung für andere,


…eher kann sie andere warnen oder werben,


…eher gibt diese Anlass zum Nachdenken und zur Verbesserung.


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Peek & Cloppenburg KG – so bewerten Mitarbeiter bisher...

  • Meine Bewertung vom 12.01.2015 für meinen Arbeitgeber:
    Gesamtnote +0,5


    • Ø-Note: +0,5
    • Am 12.01.2015
    • Arbeitsort:
  • Meine Bewertung vom 18.12.2013 für meinen Arbeitgeber:
    Gesamtnote -2,5


    • Ø-Note: -2,5
    • Am 18.12.2013
    • Arbeitsort:
  • Meine Bewertung vom 07.12.2012 für meinen Arbeitgeber:
    Gesamtnote +0,9


    • Ø-Note: +0,9
    • Am 07.12.2012
    • Arbeitsort:
  • Meine Bewertung vom 26.04.2012 für meinen Arbeitgeber:
    Gesamtnote +1,8


    • Ø-Note: +1,8
    • Am 26.04.2012
    • Arbeitsort:

Zusammenfassung aller Bewertungen

Peek & Cloppenburg KG

Arbeitgeber-Note: +0.59
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  |     |  Am 25.06.2014 von martinus
www.b4bschwaben.de   |  Firma: Rolls-Royce Power Systems AG
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