Prämienzahlung: Henkel stellt Sonder-Gehalt in Aussicht

Der Waschmittel- und Klebstoffproduzent Henkel stellt seinen weltweit 47.000 Mitarbeitern eine Sonderprämie in Aussicht. Sollten gemeinsam die langfristigen Ziele des Unternehmens erreicht werden, bekommen alle einen Bonus. Die "Rheinische Post" hatte dieser Tage darüber berichtet und ein Sprecher des Unternehmens die Pläne bestätigt. Wie hoch die Prämie ausfallen soll und wie die Sonderzahlung ausgestaltet wird ist noch nicht bekannt.

Die langfristigen Finanzziele, die im Jahr 2008 für die Jahre 2009-2012 verkündet wurden, sehen unter anderem bestimmte Wachstumsraten für den Umsatz und für das bereinigte Ergebnis pro Vorzugsaktie sowie eine gestiegene Umsatzrendite von 14 Prozent vor (bereinigt um Aufwendungen für den Konzernumbau und Einmaleffekte). Im Jahr 2010 lag die Umsatzrendite laut Handelsblatt bei 12,3 Prozent, im Jahr 2011 bei 13 Prozent.